Структура и органы управления образовательной организацией

Структурных подразделений - нет

Управление учреждением строится на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности, обеспечивающих государственно-общественный характер управления учреждением.

Учредитель образовательного учреждения:

Учредителем и собственником имущества Учреждения является муниципальное образование Новокузнецкий городской округ (далее Новокузнецкий городской округ). Функции и полномочия учредителя осуществляются Комитетом образования и науки администрации города Новокузнецка (далее Учредитель).

Председатель: Круль Светлана Васильевна

Телефон: (3843) 32-15-29 (факс), 356-274

Электронная почта: obrazov@admnkz.info

Все отношения между Учредителем и Учреждением строятся в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, а также на основании  Устава.

К компетенции Учредителя относятся:

• утверждение Устава Учреждения, вносимых в него изменений и дополнений;
• назначение на должность заведующего и освобождение его от занимаемой должности;
• контроль за деятельностью Учреждения, в том числе путём проведения проверок;
• выполнение иных функций и полномочий, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации.

Руководитель Учреждения:

Непосредственное руководство деятельностью МБ ДОУ «Детский сад № 44» осуществляется заведующим Рудаковой Л.А., которая назначается Учредителем. Заведующий несет ответственность перед родителями (законными представителями) воспитанников, государством, обществом и Учредителем за свою деятельность в соответствии с обязанностями, предусмотренными должностной инструкцией, трудовым договором и Уставом Учреждения.

Заведующий Учреждением без доверенности действует от имени Учреждения, в том числе:

• заключает гражданско-правовые и трудовые договоры от имени Учреждения, утверждает штатное расписание, должностные инструкции работников, положения о подразделениях, иные локальные нормативные акты Учреждения;
• несет ответственность за уровень квалификации работников, привлекает к дисциплинарной ответственности, поощряет работников;
• утверждает годовую и бухгалтерскую отчетность и регламентирующие деятельность Учреждения внутренние документы, обеспечивает открытие лицевых счетов, обеспечивает своевременную уплату налогов и сборов в порядке и размерах, определяемых налоговым законодательством Российской Федерации, представляет в установленном порядке статистические, бухгалтерские и иные отчеты;
• обеспечивает соблюдение законности в деятельности Учреждения, контролирует работу и обеспечивает эффективное взаимодействие структурных подразделений Учреждения;
• несёт ответственность за жизнь и здоровье воспитанников и работников во время образовательной деятельности, соблюдение норм охраны труда и техники безопасности;
• осуществляет иные полномочия, связанные с реализацией его компетенции.
• планирует, организует и контролирует образовательную деятельность, отвечает за качество и эффективность работы Учреждения;
• выдает доверенности на право представительства от имени Учреждения, дает поручения и указания, обязательные для исполнения всеми работниками Учреждения.

Коллегиальные органы самоуправления Учреждением:
1) Педагогический совет.

2) Общее собрание работников Учреждения.

3) Совет родителей.

Структура, порядок формирования, срок полномочий органов самоуправления Учреждением, их компетенция и порядок принятия решений определяется Уставом и соответствующими локальными актами Учреждения.

Педагогический совет

Педагогический совет руководит образовательной деятельностью учреждения. В состав педагогического совета  входит: административно-управленческий персонал, педагогические и медицинские работники учреждения. На заседании педагогического совета с правом совещательного голоса могут присутствовать родители (законные представители). Срок полномочий педагогического совета не ограничен. педагогический совет избирает председателя и секретаря сроком на один год. Заседание педагогического совета созывается не реже одного раза в квартал в течение учебного года.

К компетенции педагогического совета относится:

• совершенствование организации образовательной деятельности Учреждения;
• разработка и утверждение образовательной программы дошкольного образования Учреждения, адаптированной образовательной программы дошкольного образования, дополнительных общеразвивающих программ Учреждения в соответствии с действующим законодательством;
• определение основных направлений развития Учреждения, повышения качества и эффективности образовательной деятельности;
• вовлечение родителей (законных представителей) воспитанников в образовательную деятельность;
• выдвижение кандидатур педагогических и других работников к различным видам награждений;
• рассмотрение и утверждение отчета о самообследовании Учреждения;
• разработка и принятие локальных нормативных актов, определяющих образовательную деятельность Учреждения, формы передачи передового педагогического опыта, локальные нормативные акты, определяющие концептуальные основы взаимодействия с родителями (законными представителями), в рамках образовательной деятельности в Учреждении;
• осуществление иной деятельности в пределах своей компетенции, определённой Уставом Учреждения.

Общее собрание работников Учреждения 

В состав Общего собрания входят все работники Учреждения. Срок полномочий Общего собрания работников Учреждения не ограничен. На каждом заседании Общего собрания большинством голосов участников собрания избирается председатель и секретарь собрания для ведения протокола собрания. Ведет Общее собрание председатель. Основной задачей Общего собрания является коллегиальное решение важных вопросов жизнедеятельности коллектива работников Учреждения.

К компетенции Общего собрания работников Учреждения относится:

• участие в разработке и принятии Коллективного договора, Правил внутреннего трудового распорядка, изменений и дополнений к ним;
• принятие локальных нормативных актов, регулирующих организацию охраны труда в Учреждении; положений и нормативных актов, связанных с оплатой труда работников Учреждения, обсуждение вопросов, связанных с трудовыми отношениями в Учреждении;
• избрание представителей работников в органы и комиссии Учреждения;
• рассмотрение вопросов деятельности Учреждения, принятые Общим собранием к своему рассмотрению либо вынесенные на его рассмотрение заведующим Учреждением;
• разрешение конфликтных ситуаций между работниками и администрацией Учреждения;
• контроль за своевременностью предоставления отдельным категориям воспитанников дополнительных льгот и видов материального обеспечения, предусмотренных законодательством Российской Федерации и иными нормативными актами;
• контроль за организацией питания и медицинской деятельностью в Учреждении в целях охраны и укрепления здоровья детей и работников Учреждения;
• контроль за выполнением Устава Учреждения, внесение предложений по устранению нарушений Устава;
• осуществление иной деятельности в пределах своей компетенции, определённой действующим законодательством Российской Федерации.

Совет родителей

В состав Совета родителей входят представители родителей (законных представителей) воспитанников, избранные открытым голосованием простым большинством голосов на родительских собраниях групп Учреждения сроком на один год.

К компетенции  Совета родителей относится:

• защита всеми законными способами и средствами законных прав и интересов всех участников образовательных отношений;
• выражение мнения по вопросам принятия локальных нормативных актов в пределах компетенции, определенной настоящим Уставом;
• пропагандирование положительного опыта семейного воспитания;
• внесение предложений по привлечению внебюджетных средств на развитие Учреждения, принятие решения по привлечению внебюджетных средств;
• осуществление иной деятельности в пределах своей компетенции, определенной настоящим Уставом и действующим законодательством Российской Федерации.

Положение о Педагогическом совете

Положение об Общем собрании работников учреждения

Положение о Совете родителей